Leiderschap

De Rijksoverheid doet steeds vaker een stapje terug. Niet alleen omdat het moet – het geld is ‘op’ – maar ook omdat we het willen: de samenleving werkt ‘horizontaal’ en steunt steeds meer op eigen initiatieven. Dat vraagt om een andere vormen van leiderschap vanuit de overheid. Maar de politieke werkelijkheid is weerbarstig. Hoe gaat jouw bestuurder hiermee om? En vooral: hoe adviseer jij hierin? Met andere woorden: kun jij je je organisatie en je bestuurder coachen in de netwerksamenleving?